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       前言

       夫妻在婚姻关系存续期间，常有一方主内，另一方主外的情况。主内的一方为了协助对方工作，把家中打理得井井有条，她们虽然没有参加社会劳动，但照顾家庭同样也是一种付出。那么，在夫妻双方感情破裂要离婚的情况下，主内一方的权利如何被法律保护呢？

       案情简介

       李某、王某于2017年通过相亲认识，经自由恋爱后于同年11月登记结婚，并于2018年10月生育女儿小兰。双方婚后因生活琐事经常发生矛盾，王某于2021年4月带女儿回到母亲家中居住，双方开始分居。李某认为夫妻双方感情已经破裂，诉至法院，请求判决双方离婚，女儿归李某抚养。在审理过程中，王某表示同意离婚，请求法院判决女儿由其抚养，并提出因怀孕和照顾年幼的孩子，其婚后一直没有工作，要求李某向其支付家务补偿款2万元。

       裁判结果

       法院认为，李某和王某经自愿登记结婚并生育女儿，有一定的夫妻感情，但在婚姻关系存续期间，未能相互包容、缺乏理性沟通，导致夫妻感情逐渐变淡。特别是发生争吵后，双方不能正确处理夫妻矛盾，导致分居至今，双方均同意离婚。经法院调解，双方感情确已破裂，没有和好的可能。依照《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条的规定，王某在婚前与母亲一起经营餐饮店，婚后因怀孕和抚育子女负担较多家庭义务，未再继续工作而无经济收入，李某应当给予适当补偿。结合双方婚姻关系存续的时间、已分居的时间及李某的收入情况等因素，酌定经济补偿金额。2021年4月9日，判决准予双方离婚；女儿由王某直接抚养，李某每月支付抚养费1000元，享有探视权；李某一次性支付给王某家务补偿款1万元。

       法官说法

       《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条明确规定，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。现实生活中，和王某经历类似的女性不在少数。她们因为抚育子女、照料老人等，负担了较多甚至全部家务劳动，为了家庭放弃了自我发展的机会。一旦离婚，往往会陷入再就业困难、社会适应期较长等困境。民法典的上述规定，调整了婚姻法中离婚经济补偿制度的适用需以夫妻书面约定婚姻关系存续期间所得的财产归各自所有，即约定财产制为前提条件，扩大了家务劳动补偿的适用范围，更加明确地肯定了家务劳动的价值，从法律层面给予了像王某这样的女性更多权益保障。

       离婚经济补偿的适用需符合什么条件？

       1.《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条的离婚经济补偿只能在离婚时提起，由双方协议或由法院判决。婚姻关系正常存续期间或离婚后才提起的补偿请求，不予支持。

       2.经济补偿需一方主动提出，法院不得主动适用，但法院可以向当事人释明其经济补偿请求权，是否行使由当事人自行决定。

       法官寄语

       家庭是社会的细胞，家庭的和谐需要家庭成员共同努力。每个家庭成员都有自己的角色分工，有人冲锋在前，有人保障在后，每个人都缺一不可。只有每个家庭成员的努力和付出都得到尊重和认可，家庭才会成为彼此幸福的港湾！

       相关法条

       《中华人民共和国民法典》第一千零八十八条，夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。

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本案例供稿来源

自贡市中级人民法院未成年案件综合审判庭

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